• MECE法则
    • MECE是结构化思维的基础
      • 之上构建了:波特五力模型、波士顿矩阵、平衡计分卡等
    • 心法
      • 谨记分解目的,找到最佳分解角度
      • 避免层次混淆,同层不被包含
      • 借鉴成熟模型
        • 很多结构分解模型,还有战略分析3C、麦肯锡7S分析等
  • 波特五力模型
    • 竞争作用力,系统性分析
      • 直接竞争对手
        • 从电梯走出的人,平均到每一家,能不能养活自己店
          • 如果不能,处于“充分竞争”、”过分竞争“的市场
            • 三个策略
              • 联合所有店组成联盟,给写字楼压力引流
              • 提供更优异、更便宜或者差异化的餐饮,升级竞争优势
              • 研究退出成本,准备撤出
      • 顾客
        • 顾客作为重要的竞争作用力,主要体现在其谈判力量上
          • 出示员工卡可打折
          • 店在合作列表,赚钱会少;不在合作列表,赚钱更少
        • 可以联合差异化明显的几家店成立联盟,增加餐厅谈判力量
          • 还可以发行储值卡,增加顾客迁移成本
      • 供应商
        • 对大供应商来说,小客户是弱势群体
          • 换小供应商,小到自己店足够重要。
          • 不做大公司的小客户,也不向卖大闸蟹的人买小龙虾
            • 对前者来说小客户不重要,对后者来说,小龙虾生意不重要
      • 潜在新进公司
        • 想办法提高潜在新进公司的进入门槛
          • 联合其他餐厅策略性降价
          • 尽快发行储值卡、优惠券,锁定未来两三年的收入
      • 替代性产品
        • 尽快成为替代性产品,合作加入
  • 波士顿矩阵
      • 现金牛业务
        • “印钞机”,占很高市场份额,因此市场增长率低
        • 如微软的Windows和Office,谷歌的搜索
      • 明星业务
        • 有前景的新兴业务,在快速增长的市场中,占有较高市场份额。
        • 如卖书的亚马逊,高速发展云计算。刚开始投入大,未来可能利润高,成为现金牛
      • 问题业务
        • 相对市场份额不高,但市场增长高
        • 如谷歌的人工智能、机器人、无人驾驶等
        • 之所以叫问题业务,是因为它们最终变成明星、现金牛还是死掉,不确定
      • 瘦狗业务
        • 食之无味,弃之可惜的业务
    • 建议
      • 发展战略
        • 将现金牛业务的收益投入到问题业务,提高问题业务的相对市场份额,成为明星业务
      • 保持战略
        • 不轻易投资新方向,好好“养牛”
      • 收割战略
        • 强大替代产品已经出现的现金牛业务,发现前景不佳的问题业务和瘦狗业务,尽可能快速收割短期利益,然后放弃
      • 放弃战略
        • 无利可图的瘦狗业务,果断清理、撤销、出售
  • SCQA架构
    • 变形组合
      • 开门见山式:ASC,答案 - 情境 - 冲突
      • 突出忧虑式:CSA,冲突 - 情境 - 答案
      • 突出信心式:QSCA,问题 - 情境 - 冲突 - 答案
  • 通用电气矩阵
    • “怼死你”竞争策略,
      • 苹果iWork,谷歌Chromium OS
    • 波士顿矩阵过于简单
      • 通用电气矩阵
        • 用“竞争实力“代替”相对市场份额“作为横轴
          • 相对市场份额、市场增长率、买方增长率、产品差别化、生产技术、生产能力、管理水平的综合指标
        • 用“行业吸引力“代替”市场增长率“作为纵轴
          • 包括产业增长率、市场价格、市场规模、获利能力、市场结构、竞争结构、技术及社会政治因素的综合指标
    • 战略
      • 放弃战略
        • 竞争实力弱、行业吸引力低
        • 剥离、退出、攻击为主
      • 发展战略
        • 竞争实力和行业吸引力中等
        • 以投资、成长、收获为主
      • 保持战略
        • 竞争实力、行业吸引力,有一项明显弱另一项比较强
        • 以收获、细分、剥离为主
  • 正态分布和幂律分布
    • 正态分布
      • 影响结果因素特别多,没有哪个因素可以完全左右结果
    • 幂律分布
      • 马太效应、网络效应,导致强者越强,赢家通吃
    • 边际交付时间
      • 边际交付时间越长的行业,越是分散市场,符合正态分布
        • 赚大钱的人少,亏大钱的人也少,大部分人趋向平均利润
      • 互联网行业,边际交付时间为零,由于网络效应,用户越来越多,过了引爆点,赢家通吃,产生垄断
    • 还有哪些商业现象正态分布
      • 产品质量,大部分是普通的,好产品少,坏产品也不多见
        • 所以有6sigma管理
      • 员工绩效,大部分一般,特别好的少,特别差的不多见
        • 所有有“活力曲线”,强的2-7-1分布考核业绩
    • 还有哪些商业现象幂律分布
      • GDP越高经济越发达,马太效应,吸引更多人才,GDP更高
      • 大学越优秀吸引好学生,好学生促进大学更优秀
  • PEST模型
    • 微观分析工具:波特五力模型、波士顿矩阵、通用电气矩阵
    • 宏观分析工具:PEST模型
    • 政治/法律
      • 国家意志就是政策红利
        • 环保制度、税收政策、国际贸易章程与限制、合同法、劳动法、消费者权益保护法、竞争规则、政治稳定性、安全规定等
    • 经济
      • 经济的海洋中,看到哪里在潮起,哪里在潮落
        • 经济增长、利率与货币政,政府开支、失业政策、税收、汇率、通货膨胀率、商业周期的所处阶段、消费者信心等
    • 社会文化
      • 收入分布与生活水平、社会福利与安全感、人口结构与趋势、劳动力供需关系、企业家精神、潮流与风尚、消费升级大健康、新生代生活态度等
      • “人口抚养比”人工成本上升,是代工行业的生命。必须在产品价格和人工成本间加入别的东西来支撑利润,比如品牌价值
    • 技术
      • 新能源、互联网、移动互联网、大数据、机器人、人工智能、产业技术、技术采用生命周期等
  • 平衡计分卡
    • 平衡短期利益和长期利益;平衡股东、员工与客户;平衡结果与过程
      • 传统财务指标,只能衡量过去发生的事情,无法评估组织前瞻性投资
      • 财务
        • 整个医院的收入、每个病案的收入、第病案的成本
        • 由此计算出来的毛利率和扣除成本后的净利润
      • 客户
        • 设定与客户“共赢”的平衡指标,中和对利润的贪婪
        • 如第三方调查的“患者满意度”与医生收入挂钩
      • 过程
        • 财务数据与客户满意都是结果。结果源于对内部管理过程的严苛控制
        • 设定与结果有因果关系的过程指标,通过过程控制结果
          • 住院天数、满床率作为财务指标“果”的“因”,考核管理层
          • 排队时间作为客户满意度“果”的“因”
      • 创新与学习
        • 产品、服务、人才、科技上的投入,用”远近“来平衡急功近利
          • ”病例知识库“的数量、易用性、使用率考核技术部门
          • “培训交流天数“考核医生的学习投入
          • “新仪器使用率“考核医生对工具的掌握
  • SWOT分析
    • 关键是两两组合,产生四大策略
      • SO:优势 + 机会
        • 有“杠杆效应”,利用内部优势撬动外部机会
        • 增长型战略
      • WO:劣势 + 机会
        • “抑制性”会压制优势,放大劣势
        • 扭转型战略,改变劣势迎合难得的机会
      • ST:优势 + 威胁
        • 体现“脆弱性”
        • 多元化战略,发挥优势
      • WT:劣势 + 威胁
        • 最困难的“问题性”局面
        • 防御型战略,避免正面对抗
  • 商业模式画布
    • 简单高效地设计和表述整套商业模式
    • 4个视角
      • 为谁提供、提供什么、如何提供、如何赚钱
    • 9个方面
      • 客户细分
        • 效率 = 流量 x 转化率 x 客单价,门店销售人员从顾客进门开始,就为转化率和客单价而战。这些都严重依赖于对客户的深度了解。
          • 我们打算服务于所有为此痛苦的门店
      • 价值主张
        • 通过门店智能摄像头人脸识别,匹配每个到店客人的社交账户,把第一次到店的客人变成“熟悉的陌生人”,店员有针对性的推荐服装,提高转化率
      • 渠道通路
        • 先通过几家小店走通闭环,然后集中火力攻占一家大型连锁服装店,再以此为样本,与加盟商合作,在全国推广
      • 客户关系
        • 通过代理渠道,和门店建立商务关系;通过云端系统,和门店建立运营关系
        • 随着购买量增大,对顾客的分析和推荐更加精准。和门店形成彼此增益的关系
      • 收入来源
        • 初装费,人脸识别的设备收入,归公司;安装费用,用来维护渠道
        • 使用费,门店按识别成功次数单独付费
        • 会员费,门店购买年度会员,享受全网社交匹配能力;购买年度金牌会员,享有系统不断积累的独家消费数据,进一步提升业绩
      • 核心资源
        • 人工智能研究积累,发表众多论文
      • 关键业务
        • 建立全网社交数据库,利用大数据、人工智能,做性格、偏好、消费能力等特征分析
        • 提高识别的速度和正确率,实现95%正确率秒级响应
        • 在全国铺设代理、加盟的渠道体系
      • 重要伙伴
        • 我们第三合伙人专门负责战略合作,正在建立和社交平台、硬件供应商、行业协会等相关领域的合作关系
      • 成本结构
        • 最重要的成本是人员成本,也是融资的原因,这笔钱用来
          • 扩大团队,加快技术迭代
          • 拓展全国性加盟网络
          • 做案例营销,获利关注